尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家下午好,我是来自青江化工黄冈公司的外贸内勤主管程仁志,今天怀着激动地心情来到曹禺故里--潜江。踏进我们的兄弟公司-远达化工,感觉我们青化股份好大呀。很高兴与大家分享一下关于企业文化的认识。It’s really my honor to be here to speak something about our enterprise culture.

企业文化,乍一听是一个高大上的词汇。那大家说企业文化到底指的是什么呢?我们国家有着上下五千年源远流长、博大精深的中华文化,西方国家也有他们独特的西方文化,而思维的碰撞无一不是文化的沟通与交流。文化是灵魂,是一种能够促使人类行动起来的支配力。大家有着一致、相互认同的文化认知就能聊到一块去,就能够更好的沟通。一个企业也有其发展中孕育出的企业文化。那青江的企业文化是什么呢?有没有一句精炼的话来概括它呢?

张总以前在讲话中提到,我们的企业文化是企业全体员工共同认可的价值观及判断是非的标准,是我们全体员工共同的思维方式和行为方式。随机问到一位在青江工作十多年的同事,他不假思索的说出了心中的企业文化:“科技先导、满足要求、持续改进、追求卓越”,“还有吗?” 嗯,还有“秩序是财富,制度大于总经理”。“诚信、认真、务实、创新、合作、共赢。”他说话的时候眼睛里闪烁着光芒,那是属于青江人的自信与骄傲。又相继问了几位同事,他们都能或多或少的说出相同的内容来。看来我们的企业文化还是很深入人心的,它在潜移默化地影响着我们青江人的一言一行、一举一动。

因此,公司整体呈现出的精神面貌是井然有序、积极向上的,这是青江独特

的美。作为一名新员工,很幸运能来这里工作,开始我职业生涯的第一步。看到九月青化股份报上的一首诗“杨鹰岭下回龙坡,泥路野草小山窝。抡锤操刀拓荒人,移山换物故事多”。我眼前出现了这样一幅画面:青江2014年从武汉搬迁到黄冈,这里的一草一木、一砖一瓦都是在最初的泥巴荒地上一步一步建设起来的,其中繁琐的、辛劳的建设过程是不言而喻的。从规划到着手施工,一切从无到有,从厂区设备到桌椅板凳的搬迁安置,从企业员工的阵地转移,到一个成熟的200亩的厂区坐落在货站北路特一号,设备稳定,生产运行良好,销售也齐头并进。尽管这中间有许多可预见或不可预见的困难和阻碍,但都被克服。持续改进,追求卓越,青江人迎难而上,到今天我们的新产品也投入生产销售,一切是蓬勃发展之势。青江已在黄冈这片土地上扎根了。

所以我也有自己对青江企业文化的理解,我认为青江文化是处处花坛展现的绿,是每道水沟呈现的洁净,是张总每天骑自行车在厂区巡视留下的背影,当然还有一尘不染的管道、厂房和烟囱冒出的清烟。企业文化如一方神灵守护着青江人,青江员工也在企业文化的熏陶中认真务实地在各自岗位上奉献着。青江不仅有企业文化之美,更有文明互助之美,同事们走在路上遇到也会相互微笑示意问好,大家看到有同事需要帮助也不会袖手旁观;有时候上下班路上碰到穿着青江工作服或认识或不熟悉的同事,他们都会热心的停下来载我一程。在这样一个有人情味的公司里,心里倍感温暖。

青江除了日常工作外还有丰富多彩的文体培训活动,有年度旅游,有青江大学网上学习平台,有线下的讲课还有五花八门的活动和暖心的奖品。这些都给日常的工作增添了一抹亮色,更让员工的心里春意盎然。

我喜欢青江这个大家庭,认同我们的企业文化。看到每个人都认真地做好自己的事情,看到每天来往的运货车,都是祥和、蓬勃的景象。愿我们齐心协力共同谱写青江更辉煌灿烂的明天!

 

 

                                             市场部  程仁志

                                                  2017.10


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企业文化赋予员工的精神

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